中国劳工诉讼增多


2004.10.27 00:00 ET
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据新华社星期二报道,中国近年来出现了成千上万起工人或雇员诉讼雇主的事件。这些诉讼的原因从被冤枉解雇、拖欠工资到不安全工作环境等种类繁多。下面是自由亚洲电台记者希望就此所作的采访报道。

新华社的报道援引全国人大一个特别工作组最近发表的报告说,仅去年一年,与工作有关系的诉讼案就达到了22,600起,比前两年的15,500起出现了急剧上升。

报告援引全国人大一位官员的话说,与工作有关系的诉讼案之所以急剧上升,是因为许多企业单位严重侵犯雇员的正当权利。这位官员说,有些公司企业根本就不与雇员签订任何合同,以便能够随时解雇他们;另一些企业拖欠雇员的工资;而还有些公司则不为工人或雇员提供安全的工作环境。

旅居法国的中国劳工活动人士,《中国劳工通讯》主编蔡崇国先生,就中国劳工的现状作了如下描述:(录音)

新华社的报道说,许多工人变成了这些年中国改革国有企业过程中的牺牲品,被改革的国有企业解雇工人时不为他们提供补偿。蔡崇国认为,不成立真正独立的工会,中国的劳工条件不会改善: (录音)

报道说,中国的工会在工人权益问题上发挥作用不大,尤其是在私营企业里。私营企业67%左右的工人不是工会会员。

以上是自由亚洲电台记者希望的采访报道。

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