ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​១០​គ្រួសារ​ចូលរួម​សិក្សា​វគ្គ​លើក​កម្ពស់​សមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​គ្រួសារ

0:00 / 0:00

ក្រុម​គោលដៅ​គ្រួសារ​មាន​វិបត្តិ និង​គ្រួសារ​គំរូ​នៃ​សហគមន៍​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​ខេត្ត​រតនគិរី ចំនួន ១០​គ្រួសារ ចូលរួម​សិក្សា​ក្នុង​វគ្គ​បណ្តុះបណ្តាល​ដើម្បី​លើក​កម្ពស់​សមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​គ្រួសារ។ វគ្គ​បណ្ដុះបណ្ដាល​ដែល​រៀបចំ​ដោយ​អង្គការ​មិន​មែន​រដ្ឋាភិបាល ផ្ដោត​លើ​ការ​ដឹក​នាំ​គ្រួសារ​ឆ្ពោះ​ទៅ​សមភាព​យេនឌ័រ និង​កសាង​ផែនការ​គ្រួសារ ឆ្ពោះ​ទៅ​រក​ភាព​សុខសាន្ត និង​ស្ថិរភាព​ក្នុង​គ្រួសារ។

ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​ចារ៉ាយ រស់នៅ​ភូមិ​ឡែ ឃុំ​លុំជ័រ ស្រុក​អូរយ៉ាដាវ ខេត្ត​រតនគិរី ៧​គ្រួសារ ជា​គ្រួសារ​មាន​វិបត្តិ និង​បី​គ្រួសារ​ជា​គ្រួសារ​គំរូ​ទទួល​ស្គាល់​ដូច​គ្នា​ថា ការ​បញ្ជ្រាប​សមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​គ្រួសារ គឺ​ជា​កត្តា​សំខាន់ រួម​ចំណែក​កាត់​បន្ថយ​អំពើ​ហិង្សា​ក្នុង​គ្រួសារ និង​រក​ឃើញ​នូវ​បញ្ហា និង​ដំណោះស្រាយ​រួម​មួយ​ឈាន​ដល់​ការ​ធ្វើ​សេចក្តី​សម្រេច​ចិត្ត​ដ៏​ត្រឹមត្រូវ ដែល​នាំ​ឲ្យ​គ្រួសារ​មាន​សុភមង្គល។

សមាគម​អាដហុក (ADHOC) បាន​រៀបចំ​វគ្គ​បណ្តុះបណ្តាល​ជំហាន​ទី​ពីរ កាល​ពី​ថ្ងៃ​ទី​២០ ដល់​ថ្ងៃ​ទី​២១ ខែ​តុលា ស្ដីពី​លំនាំ​ឆ្ពោះ​ទៅ​រក​សមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​គ្រួសារ ទៅ​លើ​គ្រួសារ​គោលដៅ​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​ភូមិ​ឡែ និង​ជា​លើក​ដំបូង​ក្នុង​គោល​បំណង​ដឹក​នាំ​គូ​ស្វាមី​ភរិយា​សហគមន៍​ឲ្យ​ត​ភ្ជាប់​បញ្ហា​របស់​ពួក​គាត់ ដែល​កំពុង​ប្រឈម​ជាមួយ​បទដ្ឋាន​យេនឌ័រ និង​ទំនាក់​ទំនង​អំណាច​ដែល​មាន​ភាព​មិន​ស្មើ​គ្នា។

ឋិត​ក្នុង​គ្រួសារ​មាន​វិបត្តិ​ជា​ញឹកញាប់ បុរស​ជនជាតិ​ចារ៉ាយ ភូមិ​ឡែ លោក សេវ ស្វាន ទទួល​ស្គាល់​ថា ការ​អប់រំ​ពី​សមភាព​យេនឌ័រ​រវាង​ប្ដី និង​ប្រពន្ធ បាន​ជួយ​ឲ្យ​គ្រួសារ​របស់​លោក​ដែល​ធ្លាប់​មាន​វិបត្តិ ពោល​គឺ​កើត​មាន​អំពើ​ហិង្សា​ជា​ញឹកញាប់ ដោយសារ​តែ​ការ​យល់​ខុស​របស់​លោក​ជា​ប្ដី ត្រូវ​បាន​កាត់​បន្ថយ។ លើស​ពី​នេះ​ទៀត ភរិយា​របស់​លោក​ទទួល​បាន​នូវ​ភាព​រីករាយ ខណៈ​នាង​បាន​ទទួល​ភាព​កក់​ក្តៅ​ពី​ប្ដី​ដែល​កែប្រែ​ទម្លាប់​មិន​ល្អ​ចោល ហើយ​ចាប់​យក​សមភាព​ការងារ​ជា​ប្ដី​ល្អ និង​ជា​មេ​គ្រួសារ​ល្អ៖ «ឥឡូវ​ខ្ញុំ​រៀន​ខ្ញុំ​កែ​ខ្លះ​ដែរ អាច​ខ្ញុំ​កែប្រែ​បន្តិចបន្តួច​ដែរ មិន​អាច​កែប្រែ​មួយ​ឆ្នាំ​បន្តិចៗ ខុស​ច្រើន​ដែរ ស៊ី​ផឹក​មិន​ដឹង​ខ្លួន​មក​ពី​ស៊ី​ផឹក​ស្រវឹង ខឹង​ប្រពន្ធ​ខឹង​ប្ដី គ្រួសារ​ពិបាក។ ឥឡូវ​សោកស្ដាយ យើង​ចង់​ខ្មាស​គេ»

ទម្លាប់​របស់​សហគមន៍​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​នៅ​ខេត្ត​រតនគិរី ពី​សម័យ​មុនៗ​មក គឺ​បុរស​ជា​ប្ដី​ក្នុង​គ្រួសារ ក្រៅ​ពី​ចូល​ព្រៃ​រក​អនុផល​ព្រៃ​ឈើ ឬ​កាប់​រាន​ព្រៃ​ធ្វើ​ចម្ការ បុរស​មិន​ប្រកាន់​យក​ការងារ​ផ្ទះ​ផ្សេង​ទៀត​ជួយ​ដល់​ភរិយា​ឡើយ។ ផ្ទុយ​ទៅ​វិញ ស្ត្រី​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​ជា​ភរិយា ក្រៅ​ពី​មើល​ថែ​ទាំ​កូន ផ្ទះ​សម្បែង និង​ដាំ​បាយ នាង​មាន​ភារកិច្ច​ធ្ងន់ធ្ងរ​មួយ​ចំនួន​ទៀត ដូចជា ដង​ទឹក រក​ឧស ចិញ្ចឹម​ជ្រូក ឃ្វាល​គោ​ក្របី ឬ​ជួយ​ធ្វើ​ចម្ការ​ប្ដី ជាដើម។

ទាក់ទិន​បញ្ហា​អសមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​សង្គម​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​នេះ បុរស​ជនជាតិ​ចារ៉ាយ ភូមិ​ឡែ មួយ​រូប​ទៀត ឋិត​ក្នុង​គ្រួសារ​គំរូ គឺ​លោក សេវ ថ្វែក ទទួល​ស្គាល់​ថា សមាជិក​សហគមន៍​មួយ​ចំនួន ពិត​ជា​បាន​ប្រកាន់​ឥរិយាបថ​មិន​ស្មើ​ភាព​រវាង​ប្ដី​ប្រពន្ធ​នេះ​ច្រើន​ជំនាន់​មក​ហើយ ក៏ប៉ុន្តែ​រហូត​បច្ចុប្បន្ន ក្រុម​គ្រួសារ​គំរូ​នៃ​សហគមន៍​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច បាន​ប្រែ​ក្លាយ​ទម្លាប់​មិន​ល្អ​នេះ​ជា​បន្តបន្ទាប់ ពោល​គឺ​បុរសៗ​យល់​ដឹង​ពី​សារសំខាន់​នៃ​ការ​ជួយ​គ្នា​ទៅ​វិញ​ទៅ​មក​រវាង​ប្ដី​ប្រពន្ធ ដែល​ជា​មូលហេតុ​នាំ​ឲ្យ​គ្រួសារ​មាន​ជីវភាព​ល្អ និង​ទទួល​បាន​សុភមង្គល៖ «យើង​ចង់​បន្ត​ឲ្យ​អ្នក​មិន​ទាន់​យល់​ឲ្យ​គាត់​យល់​ដែរ។ រក​ឧស​ពី​មុន​សុទ្ធតែ​ស្ត្រី​អត់​មាន​បុរស​ទេ ពុះ​ឧស​សុទ្ធ​ស្រី​ដែរ។ ការងារ​បុរស​ធ្វើ​ចម្ការ ហើយ​រំលំ​ឈើ​ធំៗ លី​ឈើ​ធំ ការងារ​បុរស​អត់​ធ្វើ​ការងារ​ស្ត្រី បុរស​អត់​ធ្វើ​ដែរ។ ឥឡូវ​គេ​ផ្លាស់ប្ដូរ​ជួយ​គ្នា​ទៅ​វិញ​ទៅ​មក​ហើយ»

ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​នៃ​សហគមន៍​ភូមិ​ឡែ ឃុំ​លំជ័រ ស្រុក​អូរយ៉ាដាវ ខេត្ត​រតនគិរី ចូលរួម​វគ្គ​បណ្តុះបណ្តាល​ស្ដីពី​សមភាព​យេនឌ័រ រៀបចំ​ដោយ​សមាគម​អាដហុក (ADHOC)​នៅ​ភូមិ​ឡែ កាល​ពី​ថ្ងៃ​ទី​២០-២១ ខែ​តុលា ឆ្នាំ​២០១៥។
ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​នៃ​សហគមន៍​ភូមិ​ឡែ ឃុំ​លំជ័រ ស្រុក​អូរយ៉ាដាវ ខេត្ត​រតនគិរី ចូលរួម​វគ្គ​បណ្តុះបណ្តាល​ស្ដីពី​សមភាព​យេនឌ័រ រៀបចំ​ដោយ​សមាគម​អាដហុក (ADHOC)​នៅ​ភូមិ​ឡែ កាល​ពី​ថ្ងៃ​ទី​២០-២១ ខែ​តុលា ឆ្នាំ​២០១៥។ (Photo ADHOC)

មិន​មាន​ឯកសារ​ស្រាវជ្រាវ និង​តួលេខ​ជាក់លាក់​ស្ដីពី​អសមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​សហគមន៍​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច​នោះ​ទេ ក៏ប៉ុន្តែ​ព្រឹទ្ធាចារ្យ​ចាស់​ទុំ មេ​កន្ទ្រាញ​មួយ​ចំនួន​នៃ​កុលសម្ព័ន្ធ​ចារ៉ាយ​ខ្លះ កត់​សម្គាល់​ថា អាជ្ញាធរ​ប្រពៃណី​ដើរ​តួនាទី​សំខាន់​ដោះស្រាយ​ទំនាស់ ដោយសារ​តែ​មាន​ភាព​មិន​ស្មើ​គ្នា​រវាង​ប្ដី​ប្រពន្ធ ធ្វើ​ឲ្យ​ជម្លោះ និង​អំពើ​ហិង្សា​កើត​មាន​ជា​ញឹកញាប់។

អតីត​អាជ្ញាធរ​ប្រពៃណី និង​បច្ចុប្បន្ន​ជា​ប្រធាន​ភូមិ​ឡែ លោក រចំ យែស អាយុ ៥៩​ឆ្នាំ កត់​សម្គាល់​ថា គោលការណ៍​ផាក​ពិន័យ​បែប​ប្រពៃណី​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច ត្រូវ​បាន​យក​មក​ដោះស្រាយ ខណៈ​គ្រួសារ​សហគមន៍​ណា​កើត​មាន​ជម្លោះ​ដោយ​ហិង្សា។ រហូត​បច្ចុប្បន្ន យន្តការ​ដោះស្រាយ​បញ្ហា​យេនឌ័រ​ក្នុង​ក្រុម​គ្រួសារ ត្រូវ​បាន​ធ្វើ​ឡើង​តាម​រយៈ​អាជ្ញាធរ​មូលដ្ឋាន ឬ​សមត្ថកិច្ច​នគរបាល ស្រប​ទៅ​តាម​បទដ្ឋាន​គតិយុត្តិ​នា​សម័យ​បច្ចុប្បន្ន។ លោក​ទទួល​ស្គាល់​ថា តម្រូវ​ការ​បញ្ជ្រាប​យេនឌ័រ​ក្នុង​សហគមន៍​ជនជាតិ​ដើម​ភាគ​តិច គឺ​ជា​ប្រការ​ចាំបាច់ ដើម្បី​បណ្តុះបណ្តាល​ផ្នត់​គំនិត​ចាស់​គំរឹល​របស់​ក្រុម​បុរសៗ ដែល​ពឹង​អាស្រ័យ​ទំនៀមទម្លាប់​ដែល​មាន​ប្រៀប​ទៅ​លើ​ស្ត្រីៗ​ជា​ភរិយា៖ «កាល​ណា​វា​ដើរ​ស៊ី​ផឹក​ខារ៉ាអូខេ ប្រុសៗ​រាល់​ថ្ងៃ​ណា! ប្រុស​ខ្លះ​វា​ដើរ​លេង​ល្បែង​ស្រី​ញី​ស្រីៗ វា​ខឹង​មួយ​ចំនួន​តូច វា​ប្រើ​អំពើ​ហិង្សា»

យ៉ាង​ណា​ក៏ដោយ អនុប្រធាន​ផ្នែក​ស្ត្រី និង​កុមារ​នៃ​សមាគម​អាដហុក (ADHOC) លោក លី ហេង ថ្លែង​បញ្ជាក់​ថា គម្រោង​បណ្តុះបណ្តាល​នេះ​មាន​គោល​បំណង​លើក​ស្ទួយ​ជីវភាព​រស់នៅ និង​ភាព​សុខសាន្ត​មាន​សុភមង្គល​របស់​ប្រជាពលរដ្ឋ។ លោក​ថា គម្រោង​នេះ​នឹង​បន្ត​ឃ្លាំ​មើល​ការ​អនុវត្ត​ជាក់ស្តែង​របស់​ក្រុម​អ្នក​ចូលរួម ដើម្បី​វាយ​តម្លៃ​លទ្ធផល​ដែល​នឹង​ទទួល​បាន​ពី​ការ​អប់រំ​នេះ៖ «ជំហាន​របស់​យើង គឺ​យើង​ឲ្យ​គាត់​យក​ពេល​អនាគត​ឲ្យ​គាត់​ចាប់​ផ្ដើម​អនុវត្ត តើ​គាត់​ធ្វើ​អ្វី​បាន ហើយ​យើង​តាម​ដាន​គាត់។ ដល់​ចប់​បួន​ជំហាន​ហ្នឹង​ហើយ យើង​នៅ​មើល​គាត់​ទៀត ឲ្យ​គាត់​រឹង​ដៃ​ជើង គាត់​យល់​ខ្លួន​គាត់​ទៅ​ដោយ​រលូន​ខ្លួន​គាត់»

លំនាំ​ឈ្មោះ​ទៅ​រក​សមភាព​យេនឌ័រ ត្រូវ​បាន​រៀបចំ​ឡើង​ជា​បួន​ជំហាន​សម្រាប់​ប្រជាពលរដ្ឋ​គោលដៅ​ដប់ៗ​គ្រួសារ​នៅ​ខេត្ត​រតនគិរី ខេត្ត​កំពង់ចាម ខេត្ត​សៀមរាប ខេត្ត​កំពង់ស្ពឺ និង​ខេត្ត​ប៉ៃលិន​រួម​មាន ការ​កសាង​សមត្ថភាព​អ្នក​ចូលរួម​លើ​ទស្សនវិស័យ​យេនឌ័រ តាម​រយៈ​ការ​ធ្វើ​សិក្ខាសាលា ការ​រៀបចំ​ប្រជុំ​ប្រចាំ​ខែ​ជាមួយ​អ្នក​ចូលរួម ដើម្បី​ជជែក​ពិភាក្សា​ពី​បញ្ហា​ចម្បង​ផ្សេងៗ ដែល​ពួក​គេ​ប្រឈម​នៅ​កម្រិត​គ្រួសារ ការ​ណែនាំ​ដល់​គូ​ស្វាមី​ភរិយា ក្នុង​ការ​រៀបចំ​លំនាំ​ឆ្ពោះ​ទៅ​រក​សមភាព​យេនឌ័រ​ក្នុង​គ្រួសារ និង​ការ​ណែនាំ​គូ​ស្វាមី​ភរិយា ក្នុង​ការ​អភិវឌ្ឍ​ផែនការ​សកម្មភាព​របស់​ពួក​គេ និង​ការ​រៀបចំ​តាម​ដាន​ពិនិត្យ​មើល​ការ​រីក​ចម្រើន៕

កំណត់ចំណាំចំពោះអ្នកបញ្ចូលមតិនៅក្នុងអត្ថបទនេះ៖

ដើម្បី​រក្សា​សេចក្ដី​ថ្លៃថ្នូរ យើង​ខ្ញុំ​នឹង​ផ្សាយ​តែ​មតិ​ណា ដែល​មិន​ជេរ​ប្រមាថ​ដល់​អ្នក​ដទៃ​ប៉ុណ្ណោះ។