近千名由河南省鄭州調往天津廠區工作的富士康工人,不滿資方未有履行承諾發放勤工津貼,連日罷工抗議。期間與保安發生過輕微衝突,最終管理層讓步,平息事件。(林靜報道)
台資科技公司富士康天津廠區技術工人賴先生向本台指出,周二早上,他看見近千名由鄭州廠區調派過來的富士康工人,集結在廠房大樓外,打聽下得悉,原來這批外來工人,因不滿補貼未到位而集體罷工。
他又聽說,罷工工人向管理層討說法期間,遭到保安員無理推撞毆打。
賴先生說: 將近千個工人是應該有的,(聽說)待遇低,而工作就太多了。
記者: 聽說曾經有工人討說法時給打了?
賴先生說: 我肯定有人受傷,你想想多壞呀這幫人(保安),簡直就是壞人的。
其後,本台聯絡到一名要求改變受訪聲帶的罷工工人阿傑。他解釋,由於鄭州富士康勞動力過剩,相反天津廠區就出現人手不足問題。因此,去年他報名參與為期最少半年的調遷安排,以支援人員身份到天津廠區工作。
由於報名時,鄭州富士康廠區的管理層承諾,若願意暫時調遷到天津的員工,可獲包括勤工獎、就餐補助、交通補貼、夜宵津貼等,所以吸引不少工人參與。
但今年初到天津廠區正式上班後,連續兩個月所發的工資單上,都未有完全反映早前承諾的津助款,尤其佔份最重的200元的勤工獎,即使工人準時上班及未有請假,亦未能獲取。
鄭州的調遷工人認為企業出爾反爾,更懷疑是企業的誘騙之計,於是周二、周三一連兩天進行罷工抗議。而周三,公司承諾兌現補貼,罷工亦隨即結束,工人亦馬上復工。
阿傑說: 我們領導應該發給我們,就未有落實到位,所以就罷(工)了。然後警方也來過(了解)。
就事件,本台致電天津塘沽區富士康有限公司,但接聽的職員拒絕正面回應。
記者: 想問一下有關鄭州過來的工人,是否拿不到補貼罷工?
職員: 具體你說的罷工的事情我們也不清楚,有些東西我也無法正面回答你。
而"百度"貼吧用戶"本人農民一個"發帖,指週二上午,到天津支援的鄭州工友,因天津的條件待遇和各項補貼沒到位,工人於是到人力資源部理論,但對方沒有給說法,還指罵員工。而廠裏的保安,還動手打工人,反被鄭州工人控制。其後,鄭州富士康廠區的領導趕過來解決紛爭。
而一直被指是"血汗工廠"的富士康,由於工時長,工作環境惡劣,待遇低等招人詬病。美國勞工組織"公平勞動協會",去年公布的調查報告稱,富士康的工廠情況已有所改善,但工人受虐,工時長等消息仍不時傳出。
富士康最近一次工潮,發生在去年十二月,其位於重慶市的一間模具廠,近百名工人因不滿工資太低、工時長,曾連續兩日罷工抗議。
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