在香港，繼民陣、教協等組織相繼解散後，再多一個老牌民主派組織宣布解散。成立31年的香港職工會聯盟（職工盟）周日（19日）宣布啟動解散程序，將於10月3日召開特別會員大會表決。過去31年，職工盟推動過多場工運，包括在2018年為長沙灣海麗邨外判清潔工追討遣散費。當時有份協助清潔工的前區議員認為，一些基層行業的工會，往往要長時間工作，亦缺乏相關勞工知識，在爭取權益上都需要依賴職工盟的協助，但如今職工盟解散，擔心這些工會難以繼續運作。
職工盟主席黃迺元說：「我在此特別想向屬會及香港人說聲對不起，我們職工盟撐不下去了。」
為工人運動打拼了31年的職工盟，近期被親北京媒體多番抨擊後，最終在周日宣布啟動解散程序，將於10月3日召開特別會員大會表決。職工盟主席黃迺元表示，隨民陣、教協、石牆花等組織解散，職工盟在新形勢下早有心理準備，日後或再無生存空間。
黃迺元說：我們有成員陸續收到更多訊息，我們感受到如果繼續運作職工盟，可能會讓成員面對人身安全的威脅，問題在於我們的存在本身是一種原罪，就算個別掌職者辭職亦無補於事。
被問到威脅信息的具體內容、信息來自何方，黃迺元稱不能透露更多細節。而已辭任總幹事的蒙兆達日前在其社交媒體稱，自己基於安全考慮而緊急離港，形容有「一種強大力量」迫使他在作為父親與總幹事身分之間作痛苦抉擇。
職工盟：是否非親北京團體就要背負原罪？
黃迺元亦主動回應近期親北京媒體多項指控，否認職工盟是「外國代理人」，澄清職工盟過去與國際勞工組織接觸，只為推動勞工保障、培育工會理事及集體談判等，當中不涉及任何政治活動。黃同時指出，中國的中華全國總工會，亦曾接待國際工會聯合會探訪團。黃迺元強調，近年支持新工會、發起罷工等舉動，都是《基本法》賦予的權利，質疑是否非親北京團體就要背負原罪。
黃迺元說：過去三十年，政府從來沒有提到這樣做，會違反任何法例。政權透過官方媒體，將參加國際工會，講成是勾結外國勢力，令工人參加工會的權利受到莫大威脅。不論是組織工會，還是發起罷工，都是《基本法》保障的基本權利，怎麼忽然會變成罪名呢？不如這樣説吧，是不是非親北京的工會組織就要背負原罪呢？
副主席鄧建華說，職工盟原本有96個屬會，隨著教協等10多個屬會退會，現時剩80多個屬會，每個屬會擁有的票數按其會員人數而定，目前共約100票，10月3日的特別會員大會須有50票出席，若有八成票數贊成，便通過解散。
曾發起多次工業行動 爭取工人權益會否後繼無人？
職工盟成立於1990年，定位為「自主及民主」的工運陣營，旨在凝聚集體力量，推動自主工會運動，改變社會以達致工人的尊嚴生活。職工盟解散後，爭取工人權益道路上會否後繼無人呢？黃迺元周一（20日）在電台節目表示，職工盟各個屬會都是獨立自主運作，並根據職工會登記條例註冊，因而在職工盟解散後，各屬會仍會繼續運作。但他承認職工盟解散後，較弱勢的屬會或可能失去平台及支援，仍須討論如何令這類工會自立。
在過去31年，職工盟推動過多場工運，包括2013年貨櫃碼頭工潮，工業行動長達40日，迫使勞工處介入斡旋，勞資雙方最終以9.8%的加薪幅度達成共識；職工盟又在2018年協助海麗邨外判清潔工追討遣散費。
有份協助海麗邨清潔工的深水埗區議會前主席楊彧，周一對本台指，當年有約30名清潔工前來求助，但當時他缺乏處理勞資糾紛的經驗，亦缺乏勞工法例知識，聯絡職工盟後，他們派幹事與工友開會，不斷跟進個案，更發起工業行動，成功為工友爭取應有權益。他說，職工盟解散後，來自飲食及清潔等行業、議價能力較低的僱員，或因失去工會持續支援而自我放棄爭取應有權利。
楊彧說：沒有了職工盟這把大傘……很多工會屬會，像醫管局員工陣線、國泰航空的工會，或者之前的教協，他們真的可以培養一些幹事去處理一些會務。一些較基層員工，例如飲食業、清潔、保安業等的工會，這些工會都需要靠職工盟去提供資源，而這些人其實沒甚麼勞工法例知識，更加要幹事去幫忙的時候，沒有職工盟，很難能看到他們的會可以繼續運作。
職工盟培訓中心停運 將影響千名學生
另外，職工盟轄下培訓中心自上周五（17日）起停止收生，也不會再開新的全日制課程，而現時正提供的超過200個課程、1000名學員將受影響。職工盟指，會盡量在10月底前完成現有課程。培訓中心為市民提供再培訓課程，當中不少是獨家課程，例如太陽能板、輪椅維修、少數族裔等課程。
被問道這些課程未來有沒有機構可以接手，職工盟相信沒有機構能夠承辦，形容是香港人的損失。不過，建制陣型的工聯會理事長黃國周一在一個電台節目表示，他們有主動與培訓機構聯絡，待職工盟解散後將會處理。至於能否開辦職工盟的獨家課程，黃國相信，只要市場有需要，相信假以時日都能夠開辦，建議政府主動跟進，工聯會亦會盡力協助，盡量做到無縫對接。
記者：鄭日堯 責編：張薇 網編：林詠華